2021年9月30日更新
女性の職業生活における活躍の推進に関する法律第21条(特定事業主による女性の職業選択に資する情報の公表)に基づき,次のとおり情報を公表します。
<公表内容>
1 女性職員の採用割合
2 継続勤務年数・離職率の男女差
3 男女別の育児休業取得率
4 男性の配偶者出産休暇等取得率
5 超過勤務の状況
6 管理職の女性割合
7 各役職段階の職員の女性割合
8 年次休暇取得状況
女性の職業生活における活躍の推進に関する法律第21条(特定事業主による女性の職業選択に資する情報の公表)に基づき,次のとおり情報を公表します。
<公表内容>
1 女性職員の採用割合
2 継続勤務年数・離職率の男女差
3 男女別の育児休業取得率
4 男性の配偶者出産休暇等取得率
5 超過勤務の状況
6 管理職の女性割合
7 各役職段階の職員の女性割合
8 年次休暇取得状況
Copyright © 2020 Masazumi Okazaki All Right Reserved.